Требуется руководитель отдела продаж?
Доверьте поиск и подбор профессионалам!
Основные функции директора по продажам очевидны – построение эффективной системы сбыта, способствующей развитию продаж компании, расширению её географического присутствия, охвату максимального количества каналов сбыта и построение команды, способной увеличивать обороты и положительно влиять на прибыль организации.
Тем не менее, успешный поиск руководителя отдела продаж во много зависит от приоритетных задач компании. Зачастую генеральные директора, либо владельцы, которым нужен руководитель отдела продаж, хотят видеть «человека из рынка» с уже наработанными контактами и связями в конкретной отрасли, обладающего знаниями конъюнктуры рынка и его игроков. В этом случае для компании актуален «executive search», либо «headhunting», но есть и те, кто хочет привнести изменения, им важно найти начальника отела продаж, пригласив человека из «другого рынка», способного привнести «свежий взгляд» и новые технологии. Имеют место и третьи, – кому требуется начальник отдела продаж, готовые брать «человека на вырост», они стремятся свести к минимуму управленческие риски и предоставляют кандидату «на старте» возможность карьерного роста при условии успешного достижения новичком поставленных задач в оговоренные сроки. Кстати сказать, имеет место и вариант привлечения кандидата из другого региона, при этом, обладающего опытом и знанием специфики рынка.
Агентство по персоналу «Профи Групп» осуществляет подбор и оценку кадров управления с 2003 года. В случае, когда нашим партнерам «требуется коммерческий директор», мы детально изучаем структуру компании, функционал будущего сотрудника и его зону ответственности, встречаемся лично с представителем заказчика, чтобы, в дальнейшем, предложить кандидатов, максимально удовлетворяющего задачам заказчика.
Отзывы о нашей работе, оценка эффективности персонала Профи Групп
Наши преимущества, подбор кадров управления
Порядок взаимодействия, наем, подбор и отбор персонала
Гарантии, оценка эффективности персонала Профи Групп
Стоимость услуг (наем подбор и отбор персонала)
Методы поиска, подбор кадров управления
Подбор начальника отдела продаж и других руководителей осуществляется консультантом нашего агентства с опытом работы не менее 5-ти лет. Мы проводим профессиональное интервью, учитываем специфику бизнеса заказчика, оборот, географию присутствия, каналы сбыта, количество людей в подчинении и др. важные аспекты, собираем рекомендации с предыдущих мест работы.
Если вашей компании «требуется руководитель отдела продаж», самый продуктивный и быстрый способ поиска – направить запрос «ищу директора по продажам» специалистам по подбору персонала. Кадровое агентство по подбору персонала (Москва и регионы) «Профи Групп» имеет достойную базу кандидатов, наращиваемую с 2003 года. Мы любим свою работу, умеем находить индивидуальное решение, нам интересно закрывать вакансии по запросу «ищу руководителя отдела продаж». Наши услуги бесплатны для соискателей. Этот параметр учитывают многие заказчики, для которых актуален выбор рекрутингового агентства как в регионе, так и в г. Москва. Кадровое агентство, сайт которого предлагает платные услуги для кандидатов, вряд ли будет привлекательным партнером для достойных кандидатов.
Рекрутинговая компания «Профи Групп» оказывает услуги по подбору персонала по позициям:
коммерческий директор, директор по продажам (sales director), директор отдела продаж;
руководитель отдела продаж, начальник отдела продаж;
директор по маркетингу и продажам, директор по продажам и маркетингу; директор по развитию и маркетингу;
руководитель отдела оптовых продаж, руководитель торгового отдела, руководитель коммерческого отдела, руководитель отдела корпоративных продаж;
руководитель отдела развития, начальник отдела развития;
руководитель сетевого отдела, начальник отдела развития сети;
директор сети, коммерческий директор сети, директор сети магазинов, операционный директор сети;
директор розничной сети, руководитель по развитию сети, директор по развитию розничной сети и др.
руководитель филиала, директор филиала
а также подбор других специалистов в области продаж
Как найти руководителя отдела продаж, если нет точного представления о том, чем должен заниматься данный сотрудник в ближайшее время и в перспективе? Запрос «ищу начальника отдела продаж» поступает в кадровые агентства регулярно. Что вменяется в обязанности человека, занимающего эту должность, и какие аспекты его деятельности наиболее важны? Точный ответ на этот вопрос помогает осуществить поиск коммерческого директора или руководителя отдела продаж на порядок эффективнее. Спектр задач, для выполнения которых компаниям требуется директор по продажам, довольно широк и включает:
выработка стратегии развития компании: определение целевых партнеров, каналов сбыта, поиска новых клиентов и пр.;
определение ценовой политики и ключевой товарной матрицы либо спектра услуг;
разработку ближайших и долгосрочных планов продаж и путей его выполнения;
определение структуры отдела продаж, построение команды, обучение сотрудников и создание системы мотивации, способствующей выполнению планов компании и т.д.
Если Вам требуется руководитель отдела продаж, или нужен персонал в области продаж и продвижения, Вы можете связаться с нами по телефону, указанному в разделе Контакты, либо оставить запрос на официальном сайте нашего кадрового агентства, консультант проанализирует Ваш запрос и свяжется в ближайшее время. Консультация работодателей бесплатна. Оцените лично опыт и квалификацию наших консультантов.